Werkwijze

De werkwijze van de School & Innovatie Groep kenmerkt zich door het aanbieden van gestandaardiseerde vragenlijsten. Deze hebben wij kunnen ontwikkelen door onze jarenlange onderzoekservaring in het onderwijs. Hiermee kunnen wij u een goede prijs/kwaliteit verhouding aanbieden. Bovendien beschikken we over een uitgebreide en dus betrouwbare benchmark, waar u uw eigen school aan kunt spiegelen.

Met de KWIKscan kunt u toegang krijgen tot ons digitale platform, waardoor u altijd de beschikking heeft over een groot aantal verschillende onderzoeken. Uiteraard is daarnaast ook onderzoek op maat mogelijk.

De School & Innovatie Groep reikt u de tools aan waarmee u de juiste beslissingen en acties kunt nemen.

Onze aanpak

Een onderzoek start altijd met een intakegesprek. Tijdens dit gesprek nemen we de uitgangspunten door, stellen we het doel en de onderzoeksvraag vast en maken we concrete afspraken. Bij elk onderzoek kan een keuze gemaakt worden voor een kwantitatieve of kwalitatieve onderzoeksmethode. Dit hangt af van de onderzoeksvraag, het doel van het onderzoek, en natuurlijk uw wensen en behoeften. Wij verzamelen, analyseren, rapporteren en evalueren informatie die van cruciaal belang is voor uw school of organisatie. De benodigde informatie wordt zorgvuldig verzameld, waardoor het betrouwbaar is en direct toepasbaar.

Kwantitatief onderzoek

Een kwantitatief onderzoek gebruiken we met name voor (grootschalig) onderzoek naar waarderingen, beoordelingen en hoeveelheden. Dit kunnen we op verschillende manieren uitvoeren:
-          Schriftelijk: via een papieren vragenlijst
-          Digitaal: via een vragenlijst op internet
-          Telefonisch: een telefonisch interview aan de hand van een vragenlijst
-          Face-to-face: een persoonlijk interview aan de hand van een vragenlijst

Kwalitatief onderzoek

Een kwalitatief onderzoek zetten we bijvoorbeeld in voor (kleinschalig) onderzoek naar belevingen en meningen van mensen. Dit kunnen we op verschillende manieren uitvoeren:
-          Diepte-interview: een intensief gesprek tussen interviewer en respondent
-          Groepsdiscussie: in een groep wordt er over een onderwerp gediscussieerd

Maatwerk

Doordat de School & Innovatie Groep bestaat uit een klein aantal deskundige medewerkers, kunnen wij ook maatwerk leveren. Wilt u een bepaalde vraag wel of niet in de vragenlijst? Wilt u een vervolgonderzoek? In hoeverre wilt u advies over de implementatie van de resultaten? In overleg met de School & Innovatie Groep is heel veel mogelijk.

Advies

Ons werk stopt niet na het afleveren van het onderzoeksrapport. Nadat een onderzoek is afgerond, volgt de implementatie. Soms vloeien er aanvullende vragen voort uit een onderzoek. Graag zetten wij dan onze kennis in om uw organisatie te verbeteren. Om actiepunten daadwerkelijk om te zetten in resultaten is het zinvol om gebruik te maken van onze procesbegeleiding. U kunt hierbij denken aan:
-          presentatie aan het personeel over de onderzoeksresultaten van de school
-          presentatie aan directie en bovenschoolse management over de resultaten op organisatieniveau
-          verdiepingssessies door middel van groepsdiscussies
-          ouderavonden waarbij de resultaten worden gepresenteerd en verdiept door middel van groepsdiscussies
-          coaching van leidinggevenden

Wij verzorgen dus, naast het onderzoek zelf, begeleiding op maat afhankelijk van uw wensen en behoeften.